Le rôle d'un avocat en droit du travail à Versailles : un aperçu par Lebouard Avocats
Le droit du travail, un domaine complexe et essentiel qui régit les relations entre employeurs et employés, joue un rôle crucial dans...
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Retrouvez les articles de nos avocats sur divers sujets juridiques.
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Le prélèvement à la source et le droit du travail : implications pour les employeurs et les salariés
Le prélèvement à la source est une réforme majeure du système fiscal français, qui a des implications importantes pour les employeurs et...
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La rupture conventionnelle : procédure, avantages et inconvénients
La rupture conventionnelle, instituée par la loi n°2008-596 du 25 juin 2008 portant modernisation du marché du travail, est une procédure...
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- 26 avr.
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Les procédures de médiation et de contentieux en droit du travail : conciliation, prud'hommes, appel
Dans le monde du travail, les différends et les conflits sont courants et peuvent survenir pour diverses raisons, telles que les...
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- 25 avr.
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Barème Macron : indemnités de licenciement et salaire de référence
Le barème Macron est un élément essentiel du droit du travail français depuis sa mise en place en 2017 par les ordonnances Macron. Il est...
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- 17 avr.
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Les clauses de non-concurrence et de confidentialité dans les contrats de travail
Dans un monde professionnel de plus en plus concurrentiel, les entreprises cherchent constamment à protéger leur savoir-faire et leurs...
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- 3 avr.
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La différence entre un contrat à durée indéterminée (CDI) et un contrat à durée déterminée (CDD)
Dans le monde professionnel, le contrat de travail est un document essentiel qui définit les relations entre un employeur et un salarié....
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- 20 mars
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Comment se préparer à une négociation de rupture conventionnelle ?
Lorsqu'un employeur et un salarié décident de mettre fin à leur contrat de travail, la négociation d'une rupture conventionnelle est...
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Rupture conventionnelle à Versailles : comment votre avocat peut vous aider à éviter les pièges
La rupture conventionnelle est une procédure de rupture du contrat de travail qui permet à l'employeur et à l'employé de mettre fin à...
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Comment un avocat spécialisé peut aider les victimes de harcèlement moral au travail ?
Le harcèlement moral est une réalité qui touche de nombreux travailleurs en France. Selon les chiffres de l'Institut National de la Santé...
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Le harcèlement au travail : définitions, sanctions et tribunaux compétents
Le harcèlement au travail est un sujet qui suscite de plus en plus d'attention, car il peut avoir des conséquences graves sur la santé...
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Licenciement ou rupture conventionnelle ? Quels avantages pour le salarié ?
Le licenciement et la rupture conventionnelle sont deux options qui peuvent être choisies par les employeurs et les salariés lorsqu'une...
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Comment défendre ses droits en tant qu’employé lors d’un licenciement ?
Il est important de comprendre ses droits en tant qu'employé et de connaître les étapes de la procédure de licenciement pour pouvoir les...
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Comment résoudre les conflits en droit du travail : astuces pour les employeurs et les employés
Le droit du travail est un domaine clé pour garantir la protection et les droits des employés et des employeurs. Cependant, les conflits...
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- 3 févr.
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Comment protéger vos intérêts en cas de licenciement abusif avec un avocat en droit du travail ?
Le licenciement peut être un moment stressant et incertain pour n'importe qui. Cependant, lorsque vous pensez que votre licenciement...
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- 1 févr.
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Qu’est qu’un avocat spécialisé en prudhommes ?
Lorsque vous êtes confronté à un litige au travail, il est important d'avoir une représentation solide pour défendre vos droits. Les...
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- 31 janv.
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Comment rompre un CDD ?
Dans le principe, il n’est pas possible de rompre un CDD, c’est un contrat qui a pour vocation d’être exécuté jusque’à son terme, c’est à...
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- 27 janv.
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Qu’est qu’un avocat en droit social ?
Les missions et le rôle des avocats en droit social Le droit social est un domaine complexe et en constante évolution qui concerne les...
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- 5 déc. 2022
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Quel est le Rôle d'un avocat en droit du travail ?
Si vous avez déjà rencontré des difficultés dans vos relations de travail, vous vous êtes certainement demandé quels étaient vos droits....
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